QUYẾT ĐỊNH

BAN HÀNH QUY ĐỊNH VỀ CHẾ ĐỘ QUẢN LÝ VÀ SỬ DỤNG KINH PHÍ ĐÀO TẠO,BỒI DƯỠNG CÁN BỘ, CÔNG CHỨC NHÀ NƯỚC TRÊN ĐỊA BÀN TỈNH BÌNH PHƯỚC

ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH

Căn cứ Luật Tổ chức HĐND và UBND ngày 26/11/2003;

Căn cứ Luật Ban hành văn bản quy phạm pháp luật của HĐND và UBND ngày 03/12/2004;

Căn cứ Luật Thực hành tiết kiệm, chống lãng phí ngày 29/11/205;

Căn cứ Thông tư số 79/2005/TT-BTC ngày 15/9/2005 của Bộ Tài chính về việc hướng dẫn quản lý và sử dụng kinh phí đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức Nhà nuớc;

Căn cứ Nghị quyết số 18/2005/NQ-HĐND ngày 30/11/2005 của HĐND tỉnh về việc ban hành Quy định chính sách đào tạo, bồi dưỡng và thu hút nguồn nhân lực;

Theo đề nghị của Sở Tài chính tại Công văn số 740/STC.HCSN ngày 28/6/2006,

QUYẾT ĐỊNH:

Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Quy định về quản lý và sử dụng kinh phí đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức Nhà nước trên địa bàn tỉnh Bình Phước.

Điều 2. Quyết định này có hiệu lực sau 10 ngày kể từ ngày ký. Quyết định này thay thế Quyết định số 98/1999/QĐ-UB ngày 10/5/1999,Quyết định số 207/1999/QĐ-UB ngày 08/9/1999 và Quyết định số 40/2005/QĐ-UB ngày 28/6/2005 của UBND tỉnh.

Điều 3. Các Ông(bà) Chánh Văn phòng UBND tỉnh, Thủ trưởng các Sở, Ban, ngành tỉnh, Chủ tịch Ủy ban nhân dân các huyện, thị xã chịu trách nhiệm thi hành quyết định này./.

QUY ĐỊNH

VỀ CHẾ ĐỘ QUẢN LÝ VÀ SỬ DỤNG KINH PHÍ ĐÀO TẠO, BỒI DƯỠNG CÁN BỘ, CÔNG CHỨC NHÀ NƯỚC TRÊN ĐỊA BÀN TỈNH BÌNH PHƯỚC
( Ban hành kèm theo Quyết định số 93/2006/QĐ-UBND ngày 14/9/2006 của UBND tỉnh )

Chương I:

NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG

Điều 1. Đối tượng và phạm vi áp dụng

1. Đối tượng áp dụng :

Cán bộ, công chức hành chính đang làm việc trong các cơ quan Đảng, Nhà nước, các tổ chức chính trị - xã hội địa phương;

Cán bộ, viên chức trong đơn vị sự nghiệp công lập;

Đại biểu Hội đồng nhân dân các cấp;

Cán bộ, công chức xã, phường, trị trấn; Trưởng thôn, Trưởng bản;

Cán bộ không chuyên trách cấp xã; cán bộ thôn, làng, ấp, bản, buôn, sóc, ở xã và tổ dân phố ở phường, thị trấn

Dưới đây gọi chung là cán bộ, công chức Nhà nước

2. Phạm vi áp dụng:

Kinh phí chi cho công tác tổ chức các lớp đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức Nhà nước được bố trí hàng năm trong dự toán của các cơ quan, đơn vị các cấp

Kinh phí đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức Nhà nước được sử dụng để thực hiện nhiệm vụ đào tạo, bồi dưỡng kiến thức chuyên môn nghiệp vụ, chính trị, tin học, ngoại ngữ …( Bao gồm cả tổ chức tập huấn chuyên môn, nghiệp vụ và quản lý nghành) cho các đối tượng cán bộ, công chức thuộc phạm vi quản lý của các Sở nghành cấp tỉnh và các huyện, thị xã ( bao gồm đào tạo trực tiếp tại cơ sở và chử đi đào tạo tại các cơ sở đào tạo khác). Không sử dụng kinh phí đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức được giao để đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức không thuộc phạm vi quản lý

Tùy theo khả năng bố trí kinh phí và nhu cầu đào tạo cán bộ, công chức của mình, các cơ quan, đơn vị, địa phương có thể sử dụng nguồn kinh phí đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức Nhà nước để hỗ trợ một phần chi phí cho đối tượng là cán bộ, công chức Nhà nước được cử đi học đại học ( và tương đương ), trên đại học ( và tương đương ).

Điều 3. Các ông (bà) Chánh Văn phòng UBND tỉnh, Thủ trưởng các Sở, Ban ngành tỉnh, Chủ tịch Ủy ban nhân dân các huyện, thị xã chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này ./.